الحياة لا تنتهي بفصل وظيفي

شهدت معظمنا تسريح العمال. من الجيد أن يمر أي شخص بهذه التجربة, حتى عندما لا تسحرنا ظروف عملنا. على الرغم من أن هذا هو خبز كل شخص ، إلا أنه لا يتوقف عن كونه موقفًا محبطًا ، حيث إنه ، حسب الظروف ، له تأثير عاطفي كبير على الشخص..

الفصل يعني الرفض, إشارة وخطوة نحو عدم اليقين. الرفض لأنه يفترض استبعاد مساحة العمل وما يمثله رمزياً. الإشارة لأنها تتضمن تقييماً سلبياً لنشاطنا أو سلوكنا داخل المنظمة. وأنا أتحرك نحو عدم اليقين لأنه ، في معظم الحالات ، لا توجد وظيفة أخرى تنتظر قاب قوسين أو أدنى.

إنها بلا شك لحظة حساسة. لكن, نحن الذين نوضح معناها, مما يعني أن لدينا فرصة ألا يصبح الفصل الوظيفي صدمة أو صعوبة خطيرة. أخيرًا ، الحياة لا تنتهي بها ، على الرغم من أنها تفترض صعوبات هائلة في لحظة معينة. يجب أن ندير الموقف ونمنعه. فيما يلي بعض الأفكار التي يمكن أن تساعد.

"في بعض الأحيان ، تكون الطريقة الوحيدة للمضي قدمًا هي ترك كل شيء خلفك".

-مؤلف مجهول-

الحفاظ على الهدوء والاسترخاء

على الرغم من أنه يبدو من الصعب استيعابها ، إلا أن الحقيقة تكمن في ذلك لسبب أو لآخر نحن دائما في نهاية المطاف مغادرة الأماكن التي لا ينبغي لنا أن نكون. في بعض الأحيان يكون من الصعب فهمه في البداية ، ولكن ربما يكون الوقت قد حان للمغادرة. ربما لم ننسجم مع تلك المنظمة. هذا ليس سلبيا بالضرورة.

في البداية من الصعب تقييم كل شيء. لهذا السبب, أول شيء يجب عليك فعله هو الحفاظ على الهدوء وليس إعطاء حرية لهذه الأفكار السلبية التي تظهر بعد فصل الوظيفة. لا تصنع فيلمًا في رأسك يفكر في أنك بدأت في تشغيل سيء أو أن العالم سيأتي عليك. بدلاً من ذلك ، ركز على ما يجب القيام به من الآن فصاعدًا.

بعد فصل العمل يجب أن تؤخذ

بعد فصل العمل ... صحيح أن مرحلة عدم اليقين تبدأ. أفضل طريقة لمواجهتها هي تنظيم نفسك على أكمل وجه. تحقق من حالة اموالك أولا. يجب عليك قطع أكبر عدد ممكن من النفقات. إذا كانت لديك ديون ، فقم بتقييم ما إذا كان من الضروري التحدث مع الدائنين لتحديد شروط جديدة. يمكنك دائمًا ، لأنهم مهتمون أيضًا في النهاية بالقدرة على الدفع.

من المهم أيضًا أن تضع قائمة بجميع الأشخاص الذين تعرفهم والذين يمكنهم في النهاية مساعدتك في الحصول على وظيفة جديدة. اكتب حتى أولئك الذين لم ترهم منذ فترة. ثم قم بإعداد رسالة لإرسالها. أخبرهم أنك عاطل عن العمل وأنك ستكون ممتنًا لأنك على علم بأي خيار عمل يعرفونه.

إعداد عرض عملك

إقالة الوظيفة تجبرك على التخلص من سيرتك الذاتية وتجديدها. إنها فرصة جيدة لتحديثه ومنحه لمسة شخصية أكثر. حاليا هناك العديد من الخيارات. واحد منهم هو إعداد فيديو عرض تقديمي وتضمين الرابط في سيرتك الذاتية.

من المهم أيضًا أن تتقدم بترشيحك إلى الوظيفة التي تعارضها بعبرين من العبارات التي تحدد هويتك والقوية. تسليط الضوء على أفضل فضائلك. استفد أيضًا من البحث عن عمل في الفروع أو القطاعات التي تريدها. من المؤكد أن هناك شركة تبحث عن شخص ما ليقوم بما هو جيد أو يعجبك.

فصل الوظيفة هو أيضا فرصة

على الرغم من خروج وظيفة جديدة ، فإنها ستخرج ، لذلك لن يتم ذلك بسرعة, يمكنك أيضًا قضاء بعض الوقت في التفكير في خيار جديد: كن رئيسك الخاص. هل تعرف كيفية القيام بشيء ما يسمح لك بالعمل بشكل مستقل؟ أي مهارة تعمل. ما يعرفه المرء يستطيع أن يعلم. إذا كانت هناك مهارات يدوية ، فيمكن تطبيقها. الانترنت هو مصدر جيد للفرص لتحقيق عملك الجديد.

للقيام بأعمال تجارية ، لا تحتاج إلى أن تكون مخترعًا أو أن يكون لديك رأس مال كبير. الشيء الأساسي هو التحقيق لاكتشاف الاحتياجات التي يمكن للمرء تغطية. انظر إلى أمثلة الشركات التي مضت قدما. تعلم كيفية وضع خطة عمل والبدء في العمل. إنها مسألة قرار. في الواقع ، إذا اتضح أن بإمكانك الاستمرار في عملك ، حتى لو حصلت على وظيفة جديدة.

الشيء المهم هو أنك تدرك أن الفصل من العمل ليس نهاية العالم. من الواضح أنهم يخرجونك من منطقة الراحة الخاصة بك ، وفي بعض الأحيان يولدون سلسلة من المخاوف. لكن إذا افترضت موقفًا إيجابيًا ونشطًا ، فمن المؤكد أنك ستتمكن من تحويل هذه المشكلة إلى فرصة.

ليس كل ما يحدث لنا سلبيًا فظيعًا يعتبر تعلم تقييم الأشياء بموضوعية خطوة رائعة للتخلص من المعاناة غير الضرورية والمدمرة. كلمة رهيب يبرد لنا ويجعلنا نواجه صعوبة في تدميرها على المستوى المعرفي أمر ضروري. اقرأ المزيد "