كيف يمكنني تطوير مهاراتي بشكل كاف؟

لقد قيل الكثير بالفعل عن القدرات. ومع ذلك ، هل لدينا حقا ما هي واضحة؟ ومن شأن تعريف ممكن تشير إلى تلك القدرات التي يجب على الشخص تحقيقها.

تشير المؤهلات النفسية والجسدية أو البدنية. يمكننا أن نتحدث عن الاستعدادات التي يشترطها علم الوراثة والآخرين أن البيئة نفسها قد زرعت ونمت. وبالتالي ، يمكننا أن نقول أن هناك أشخاصًا يولدون موهوبين خصيصًا للعمل في مجالات معينة وأيضًا الذين يحصلون على هذه الهبة بفضل التدريب الرائع والممارسة المتعمدة.

هناك الاستعدادات الفطرية والمهارات المستفادة

جميع الناس لديهم القدرات الفطرية. من صغار السن ، يوجد أشخاص لديهم دستور بدني مثالي لبعض الألعاب الرياضية أو المهارات اليدوية والفنية والاجتماعية والفكرية ، إلخ..

إذا لم يتطوروا بشكل كافٍ ، فمن المعقول أن هذا المرفق يهيئ حياة الشخص. وهكذا ، على سبيل المثال ، نجد أشخاصًا لديهم موهبة طبيعية لنشاط معين والذين ، مع ذلك ، لم يفكروا أبدًا في تكريس أنفسهم له أو تطويره بعمق. وذلك عندما يكون لدينا هذا الشعور بأننا نواجه موهبة تضيع بطريقة أو بأخرى.

في أحيان أخرى ، يتم إعاقة المهارات الأولية من خلال مختلف العوامل الحيوية. يمكن أن تكون هذه العوامل ، على سبيل المثال ، الصدمات النفسية أو أوجه القصور الجسدية أو العقلية أو ببساطة العمر. كما نرى ، يمكن أن تعاني المهارات من التدهور.

تنمية المهارات الفردية

في الممارسة العملية ، فإن تنمية المهارات الفردية المختلفة مشروطة بظروف تعمل ضمن ثلاثة خطوط أساسية. هذه الخطوط هي التالية: التناسب مع الاتجاهات والثبات والاستقطاب.

تصبح المواهب أدوات للاتجاهات ، لأنها باختصار ، تفترض القدرة الأكبر أو الأصغر على تحقيق هدف محدد. نشير إلى الاتجاهات على أنها ما نريد تحقيقه.

عندما يتم ضبط هدف الاتجاهات وفقًا لقدراتنا ، فمن المحتمل جدًا أن نحققها. في هذه الحالة ، نقول إننا نتصرف بواقعية ، ونضع أهدافًا يمكننا بذلها بجهد. في نفس الوقت ، في طريقنا إلى الهدف الملحوظ ، سنقوم بتطوير كل تلك الإمكانيات المتعلقة بمسؤوليتنا في تحقيق الإنجاز.

كل هذا يجعلنا على استعداد لمحاولة تحقيق أهداف أعلى تدريجية ، لأننا سنتمكن تدريجياً من تحقيقها. بهذه الطريقة ، من المهم وضع أهداف ملموسة قصيرة المدى تتناسب مع إمكاناتنا.

على العكس من ذلك, إذا كانت الأهداف لا تتناسب مع قدراتنا ، فإن خطر فشل الصخور. في هذه المرحلة ، من المحتمل أن نشعر بالإحباط والرغبة في الاستسلام. من ناحية أخرى ، إذا كانت الأهداف بسيطة للغاية ، فسوف نطور مهاراتنا بشكل أقل. سنصل ، إذن ، إلى مستوى أقل من المستوى الذي يتوافق معنا.

لذلك ، من المهم أن نعرف مهاراتنا. مرة واحدة معروفة ، وعمل تلميع لهم هو لدينا.

الثبات أساسي في تطوير مهاراتنا

الثبات هو أيضا عامل مهم. إن الأهداف طويلة الأجل مليئة دائمًا بالنكسات والتقدم الكبير والانتكاسات. لحظات من الإيمان الكبير والآخرين يأس كبير ويبدو أنه فقط يجعلنا نعاني من الجمود.

طريقة واحدة لزيادة الثبات ، لدعم هذا الجمود ، هو تذكر الأسباب التي تجعلنا نتابع ما نسعى. هذا مهم حتى لا تتجاوز العقبات دوافعنا.

تذكر الحاجة التي تم إنشاؤها في وقت معين لاستقطاب جهودنا في اتجاه معين. من الأفضل أن تكون مواقفنا موجهة نحو الأهداف التي تقع ضمن مجالات محددة. عموما هذه الحقول تتوافق مع العمل أو المجال المهني.

تشتت الأهداف عقبة أمام تحقيقها. وقتنا محدود وليس لدينا خيار سوى اتخاذ قرار واختيار تلك المهارات التي نريد تطويرها على حساب الآخرين. في كثير من الأحيان ، ينتهي نطاق الخيارات فقط بمنع الشخص الذي يضيع بين ما يريد وما الأفضل له وما يريده الآخرون وما يعتقده الآخرون هو الأفضل لهم..

نحن لا نتحدث عن تخصص مبالغ فيه. بالأحرى اتجاه ذكي للجهود المبذولة نحو مجال معين لتعميقه. التعمق في العديد ، مع مقدار المعرفة التي تحدث كل يوم ، هو مهمة مستحيلة تقريبًا بغض النظر عن مدى عظمة روحنا الإنسانية.

كما رأينا ، يعتمد تطوير المهارات على التناسب مع الاتجاهات والثبات والاستقطاب. إذا أخذنا هذه العوامل في الاعتبار ، يمكننا تطوير مهاراتنا بذكاء وتطوير إمكاناتنا.

الإبداع: هل هو مولود أم صنع؟ يكمن الإبداع في العاطفة. لهذا السبب ، ليس لدينا موعد نهائي لتطويره أو معرفة الأعمار ، لكننا نعمل كل يوم. اقرأ المزيد "